Directeur (vervuld)

Locatie

Regio Midden Nederland

Contactpersoon

Cees Vis
* info@visrecruitment.nl 

Bedrijfsprofiel

Een kinderopvangorganisatie met circa 250 medewerkers en onderdeel (100% dochter) van een top speler binnen haar segment van de markt.
De medewerkers zijn werkzaam op diverse locaties in de regio Randstad.
In de centra zijn kinderdagverblijven, naschoolse opvang en peuterspeelzalen gehuisvest.
De organisatie staat voor kwalitatief goede kinderopvang voor kinderen van 0 tot 13 jaar, tegen een acceptabele prijs. Men stelt zich op als een deskundige partner die actief inspeelt op de behoeften van kinderen. Het motto is: hart voor kinderen en oog voor ontwikkeling.
De onderneming onderscheidt zich door een respectvolle werkhouding, waardoor zowel ouders/verzorgers en hun kinderen, als de medewerkers zich gewaardeerd en gezien voelen.

Functie omschrijving

De markt waarin onze opdrachtgever opereert is volop in beweging. Dit heeft consequenties voor geldstromen binnen de markt, de mate waarin organisaties meer en meer ‘hun eigen broek moeten ophouden’ en beter kostenbewust en efficiënt moeten werken.
De Directeur Kinderopvang zal daarom een zeer actieve rol moeten spelen ten aanzien van de ontwikkeling van de organisatie in het licht van de veranderende markt-, concurrentie- en maatschappelijke veranderingen.
Een eindverantwoordelijke functie waarin alle aspecten op het gebied van operationele, beleidsmatige, financiële en personele taken en verantwoordelijkheden in voor komen.

Functie eisen

Om deze functie succesvol te kunnen invullen heeft u minimaal een HBO/Academisch niveau, ervaring in de welzijnswereld en bij voorkeur een goede kennis van dienstverlening op het gebied van kinderopvang in combinatie met ervaring in het bedrijfsleven.
Ruime ervaring op het gebied van organisatie, personeels, financieel- en kwaliteitsbeleid.
Een goede people manager met visie die kan coachen, motiveren en instrueren.
Pro-actief, ondernemend en goed in staat om verwachtte (markt)-ontwikkelingen te signaleren en deze te vertalen in beleid.
Goede sociale- en onderhandelingsvaardigheden en een natuurlijk overwicht zijn vanzelfsprekend.

     
Zoeken
Selecteer hieronder één of meerdere van de criteria of voer een trefwoord in. Wanneer u niets invult zullen alle vacatures worden getoond. Wanneer u tijdens het klikken de CTRL- toets ingedrukt houdt, kunt u meerdere criteria selecteren.
Onze partners
Direct contact opnemen| Aanmelden nieuwsbrief| sitemap| disclaimer| RSS| ENEX| Contact| © Vis Recruitment 2018| Powered by Otys Recruiting Technology
Vis Recruitment gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.
Close